勇士球迷这个夏天过得有点焦虑。 别队签约消息满天飞，自家管理层却静悄悄，只剩媒体在疯狂画饼。 最新剧本是湾区媒体GSWCBA抛出的“7人签约计划”，，靠一堆底薪和一份关键续约，硬凑出14+3阵容。 目标直指霍福德、比尔、梅尔顿三大自由球员，外加新秀和库明加续约。 但这套方案，到底是神操作还是白日梦？
39岁的艾尔·霍福德已和勇士达成初步意向，只等库明加的合同处理结果就能敲定细节。 上赛季他场均9分6.2篮板，三分命中率36.3%，完美契合勇士“既要空间又要经验”的建队逻辑。 若他最终加盟，勇士首发将聚齐四位36+老将：库里（37岁）、格林（35岁）、巴特勒（35岁）加霍福德。 联盟最老首发？ 金州养老院名不虚传。
布拉德利·比尔才是计划里最魔幻的一环。 勇士盼着他被太阳买断后接受一年365万老将底薪，但明眼人都知道：一个场均17分、三分命中率38.6%的前全明星，凭什么自降身价？
玄机藏在合同外，勇士被曝计划为比尔亲属提供球队职位，变相补偿薪资差额。 这套“曲线涨薪”玩法既绕开工资帽限制，又满足球员需求，堪称薪资规则下的极限操作。 若成功，比尔将成为库里身边最强火力补充，尤其当巴特勒状态下滑、希尔德防守漏洞明显时，他的挡拆（每回合1.02分）和无球（接球投篮命中率42.3%）能直接激活勇士进攻。
27岁的防守悍将梅尔顿是方案中最靠谱的选择。 勇士后场急需能盯防对手箭头的球员，而梅尔顿上赛季场均1.6抢断的缠斗能力正是科尔所求。一年300万底薪签下他，堪称刮彩票式抄底。 总经理邓利维早放话：“后场缺防守者！ ”梅尔顿就是这句话的答案。
这套方案成败系于一人：乔纳森·库明加。 勇士虽给23岁锋线790万资质报价，但他仍是自由市场香饽饽。 此前球队开5年1.55亿遭拒，如今勇媒提议4年9400万（均薪2350万）留人。 若库明加不点头，不仅霍福德签约受阻，勇士连“养老院2.0”都凑不齐，毕竟现有名单仅9份标准合同+1份双向。
剩余操作更显“凑数”气质，用四年新秀底薪（总价515万）签下52号秀图希，这位2.03米锋线被视作低成本彩票；双向合同签56号秀理查德和落选秀阿姆斯特朗，纯为填满3个双向名额。
勇媒自己都承认，这套14+3名单“竞争力严重不足”。比尔和霍福德的健康隐患、梅尔顿的伤病履历、库明加的续约风险，个个都是定时炸弹。 更别提阵容兼容性：比尔与巴特勒的球权分配、格林与霍福德的内线轮换，全得靠科尔硬解。
而防守端呢？ 即便梅尔顿加盟，勇士后场仍缺乏足够运动能力去应对爱德华兹、亚历山大等新生代冲击，上赛季季后赛被森林狼碾压内线的教训，可才过去两个月。
勇士管理层似乎铁了心走“经验流”。 霍福德若签约，将是今夏唯一实质补强，也标志着“死亡五老”构想彻底落地。 但现实问题摆在眼前：比尔愿放弃千万年薪换底薪戒指吗？ 库明加肯接受低于市场的报价吗？ 梅尔顿会拒绝更高报价吗？ 这三个问号不解决，计划终归是“金州有意队”的又一张空头支票。
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